PCRH : financez grâce à votre OPCO un accompagnement RH sur mesure

Bien que la crise sanitaire liée au Covid-19 semble être derrière nous, elle a tout de même impacté l’ensemble des entreprises, et notamment les TPE et les PME. Pour répondre aux besoins de ces entreprises et les aider à s’adapter à leur environnement et aux contraintes de la crise sanitaire, l’État a mis en place une subvention depuis maintenant quelques années afin de bénéficier d’une Prestation de Conseil en Ressources Humaines (PCRH). Pour en bénéficier et obtenir un accompagnement de One RH co-financé, votre OPCO sera d’une grande aide… Vous vous demandez comment ? Suivez le guide !

Une experte RH accompagne une groupe de managers

Bénéficiez d’un conseil RH sur mesure avec l’aide de la PCRH

La PCRH est un accompagnement sur mesure réalisé par nos experts des ressources humaines, co-financé par la DREETS et les OPCO. L’Etat a renforcé le dispositif de la PCRH en lien avec le contexte de crise sanitaire vécue par les entreprises. Ainsi, la DREETS et les OPCO peuvent dorénavant proposer un financement allant jusqu’à 100 % en fonction de la taille de votre entreprise. Ce dispositif est destiné aux entreprises de moins de 250 salariés.

Ainsi, si vous êtes une petite ou moyenne entreprise, la mise en place d’outils et la professionnalisation RH via la PCRH est une réelle opportunité pour vous. Vous pourrez bénéficier d’un accompagnement personnalisé en ressources humaines pour répondre à vos besoins en matière RH. Réorganisation de votre entreprise, intégration du télétravail, consolidation de la fonction RH… Nombreuses sont les thématiques d’intervention qui peuvent être traitées par ce biais. On note d’ailleurs 6 grandes catégories dans lesquelles doit impérativement s’inscrire la prestation pour être mise en œuvre :

Accompagnement à la reprise d’activité économique post-covid
Recrutement et intégration des salariés dans l’entreprise
Organisation du travail
Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC)
Amélioration du dialogue social
Professionnalisation de la fonction RH dans l’entreprise

C’est quoi l’objectif de cet accompagnement RH ?

Cet accompagnement de conseil en ressources humaines est un atout si vous êtes TPE-PME. Cela vous permet d’adapter vos pratiques en matière de gestion des ressources humaines selon vos besoins grâce à la mise en œuvre d’un plan d’actions opérationnel.

Plus concrètement, cette aide a pour objectif de proposer un accompagnement personnalisé en gestion RH après une étape de diagnostic de votre situation. Cela nous permet d’avoir une vision éclairée de l’existant et un plan d’actions. Vous pourrez ainsi faire des RH un levier de développement économique, mais également sécuriser vos parcours professionnels, structurer et professionnaliser votre fonction RH ou encore mettre en place des outils pour optimiser vos process.

Les sujets traités sont très vastes : aide au processus de recrutement, mise en place d’une GPEC (traitement des évolutions de carrière, développement des compétences, plan de transmission des savoir-faire, etc.), amélioration de la qualité de vie au travail, développement de la marque employeur, traitement de sujets stratégiques ou encore mise en place de mesures préventives.

Comment financer cette prestation RH grâce à votre OPCO ?

La PCRH, réalisée par un cabinet expert en ressources humaines, peut être financée via votre OPCO. Pour bénéficier de cette prestation conseil en ressources humaines, One RH peut vous accompagner ! Notre cabinet RH est référencé dans un certain nombre d’opérateurs de compétences dans lesquels vous êtes peut-être référencés. Ainsi, pour un diagnostic de votre situation, l’identification de vos problématiques et la mise en œuvre à court terme d’un plan d’actions opérationnel dédié, n’hésitez pas à faire appel à nos experts.

OPCO EP

Partout en France, One RH est référencé auprès de l’opérateur de compétences EP qui rassemble essentiellement des TPE-PME, l’artisanat, des professions libérales et des services de proximité.

OPCO AKTO

Pour le Grand-Est et l’Île-de-France, One RH peut vous accompagner via l’OPCO AKTO qui réunit 27 branches d’activité. L’opérateur de compétence réunit des entreprises faisant partie des secteurs de l’hôtellerie-restauration, de l’enseignement privé, de la formation, de la propreté, du portage salarial, du transport aérien, des autoroutes, et bien d’autres encore.

OPCOMMERCE

One RH est référencée chez OPCOMMERCE dans le Grand-Est. Cet opérateur de compétences rassemble les entreprises du commerce provenant de 20 branches professionnelles, telles que le bricolage, le commerce de détail, le commerce à distance, la photographie, l’audiovisuel, etc.

ATLAS

Si votre entreprise est dans le Grand-Est, One RH peut vous accompagner grâce à l’OPCO ATLAS, dédié aux services financiers et conseil. Il réunit 13 branches professionnelles réparties en 4 grandes familles d’activité : assurance, banque et finance, conseil et expertise comptable et commissariat aux comptes.

OPCO2I

Également référencée chez OPCO2I dans le Grand-Est, One RH peut réaliser une PCRH à vos côtés si vous êtes une entreprise du secteur industriel. Cet opérateur rassemble 32 branches réparties au sein de 11 sections, dont l’énergie, la chimie, le pétrole, la pharmacie, la plasturgie, le papier carton ou le bois par exemple.