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One RH est un cabinet de conseil RH en Alsace. Nous rendons les Ressources Humaines positives, simples et agiles pour votre entreprise grâce à nos RH et DRH à temps partagé.
Après un audit RH qui nous permettra de comprendre la situation de votre entreprise, nous vous apportons la flexibilité dont vous avez besoin sur les différentes fonctions RH :
- Le Conseil RH
- La mise en conformité réglementaire (RGPD, paie, contrats…) et les relations sociales (CSE).
- Le développement personnel grâce à la formation, au coaching et au bilan de compétences
- L’amélioration des conditions de travail (démarche QVT) et des relations entre salariés, notamment la résolution de conflits grâce à la médiation
- Le recrutement et l’accompagnement de votre entreprise dans les processus de recrutement
- La gestion de projets SIRH
- La gestion de vos ressources humaines de manière externalisée, en temps partagé ou en management de transition.
Plus qu’une simple externalisation, notre équipe composée de responsables RH expérimentés est avant tout une association de valeurs, de métiers et de compétences.
D’indépendant RH à une communauté de RH à temps partagé
Après des parcours RH en entreprises et en cabinet de conseil RH pendant près de 10 ans puis en indépendants, Nathalie IKEDJIAN et Frédéric WIRTH décident en 2016 de réunir leurs compétences et d’associer leurs activités au sein d’une seule entreprise : One RH.
Leur constat est simple et animé de profondes convictions sur le rôle des Ressources Humaines :
- Le monde du travail connaît un bouleversement sans précédent,
- Les attentes des salariés et leur rapport au travail changent,
- Les Dirigeants doivent prendre conscience de ce que l’on attend réellement d’eux
- Une entreprise qui dure est une entreprise où il fait bon vivre et bon travailler
Un objectif : proposer aux entreprises une offre RH à 360° adaptée à leurs besoins et couvrant toutes les thématiques RH allant du recrutement à la marque employeur, en passant par la formation, la gestion des carrières, les SIRH, le conseil et soutien RH aux managers, les risques psychosociaux, la paie ou encore l’administration du personnel.
Nos valeurs : des RH positives, simples et agiles
Chez One RH, nous sommes convaincus que les ressources humaines ne sont pas une contrainte mais un facteur positif de développement pour les entreprises. Nous ne voyons pas les RH comme un coût mais comme un investissement dans le capital humain au service de la performance des TPE, des PME, des start-up et des grands groupes.
Pour cela, nous aimons apporter à nos clients un regard à la fois expert et positif, nous appuyer sur l’innovation et la pédagogie pour offrir une approche différente des ressources humaines. Notre modèle de RH à temps partagé nous permet de proposer des prestations sur-mesure avec de l’agilité et la flexibilité dont les entreprises ont besoin.
Chez One RH, la relation est avant tout humaine. Chacun de nos clients est accompagné par un responsable RH à temps partagé, interlocuteur unique qui saura s’appuyer sur les autres compétences de l’équipe et de nos partenaires pour répondre à vos problématiques RH. Le tout avec un grand dévouement et avec le sourire 🙂
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